Вице-мэры Вячеслав Вовк и Виталий Воронов встретились с участниками престижного конкурса управленцев «Лидеры Кубани – движение вверх!». В Краснодарском крае он реализуется с 2018 года по инициативе губернатора Вениамина Кондратьева и при поддержке полпреда Президента в ЮФО Владимира Устинова. По итогам прошлого года из 8000 участников проекта в полуфинал вышли 12 анапчан, один стал финалистом.
– Это очень достойный и серьезный результат для нашего города. Мы гордимся вами! Среди вас есть предприниматели, юристы, экономисты, специалисты по логистике, представители культуры. Сегодня Анапе необходимы грамотные специалисты, люди, способные мыслить нестандартно, прогрессивно. Мы открыты новому и готовы поддержать ваши проекты, – отметил Вячеслав Вовк.
У финалиста «Лидеров Кубани» Дениса Браткова – большой профессиональный опыт: он прошел путь от администратора пансионата до управляющего гостиницы. В конкурсе участвует второй раз, признается, что проект помог найти единомышленников и открыть в себе новые возможности, подарил хорошую эмоциональную мотивацию для достижения целей.
– У Анапы огромный потенциал в сфере развития туризма. Очень хочется продвинуть такое модное направление, как винный туризм, сделать его более популярным направлением отдыха, расширить рамки сезонности, – поделился планами Денис Братков.
В Анапе не хватает квалифицированных медицинских кадров, убежден Иван Марченко. Чтобы решить проблему, в городе нужно организовать всероссийский форум для студентов-медиков. Сегодня многие из них работают в ковид-госпиталях нашей страны, им будет интересно приехать на курорт, чтобы познакомиться с программами лечения и реабилитации после коронавируса, – считает полуфиналист конкурса.
Общение проходило в живой и непринужденной атмосфере. Владимир Грабченко рассказал о проекте бесплатной юридической клиники для наименее защищенной категории граждан, нуждающихся в правовой консультации. Алеся Филипшанова предложила активно использовать муниципальную землю для игровых видов спорта: баскетбола, волейбола, мини-футбола. Чтобы занятия были доступны каждому жителю.
– По инициативе мэра Анапы мы создали портал для сбора идей по развитию курорта. Он поможет привлечь перспективных, интересных людей, способных привнести что-то новое в жизнь города. Чтобы достичь больших результатов, нужна команда профессионалов. Мы очень заинтересованы в сотрудничестве с каждым из вас! – подчеркнул Виталий Воронов.
В перспективе участники проекта будут взаимодействовать с вице-мэрами, курирующими конкретные направления. Они смогут участвовать в рабочих группах, создавать успешные проектные команды. Лучшие попадут в кадровый резерв мэрии Анапы, а в дальнейшем смогут пополнить управленческий резерв администрации края.